Descripción del puesto

• Evaluar el potencial energético de las operaciones actuales y futuras e integrar sistemas de aprovechamiento de fuentes renovables.
• Investigar y proponer nuevas tecnologías de energía renovable y limpia para las operaciones.
• Planificar la Hoja de Ruta Energética de la organización.
• Cuantificar los costos y beneficios económicos, sociales y ambientales de los proyectos.
• Gestionar la cartera de proyectos asociados a la estrategia de Sostenibilidad.
• Preparar información de proyectos para presentarse ante alternativas de financiamientos sostenibles y/o créditos de carbono.
• Fomentar el uso de energías renovables en la cadena de suministro.
• Monitorear el plan de mantenimiento integral de energías renovables.
• Monitorear el programa de capacitación sobre eficiencia energética y energías renovables.
• Realizar auditorías energéticas para identificar oportunidades de mejora en las operaciones.
• Generar indicadores y reportes de gestión, dentro del marco de sostenibilidad de la organización.
• Otra funciones asignada por el jefe inmediato.

Requisitos

• Bachiller en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Civil o carreras afines.
• Dos (2) años de experiencia en implementación de proyectos de energías renovables y funciones similares.
• Conocimiento en gestión de proyectos.
• Curso y/o diplomado en energías renovables.
• Master en energías renovables (no indispensable).
• Excel a nivel intermedio o herramientas de analítica de datos.
• Disponibilidad de viajar al Norte Chico y Sur Chico.

Beneficios

• Planilla con todos los beneficios de ley.
• Descuentos corporativos.
• Convenios educativos con institutos y universidades.
• EPS facultativo.

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“Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973 y no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en procesos de reclutamiento y selección de acuerdo a nuestra Política Antisoborno”